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EL DESHONESTO ESTRUCTURAL ES EL QUE CAPTA Y ORGANIZA A LOS DESHONESTOS FUNCIONALES DENTRO DE UNA EMPRESA PARA FORMAR LOS GRUPOS QUE COMETEN FRAUDES. |
El deshonesto es una persona con niveles enfermos de ambición.
Una característica fundamental del deshonesto es ganarse la amistad y la confianza de la gente. Son expertos en las relaciones sociales.
El deshonesto puede dar la apariencia de llevar una vida impecable, ser buen empleado, buen esposo, buen padre...
El problema fundamental del deshonesto estriba en no ver mal el tomar aquello que no le pertenece.
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